IT部長
面議
工作性質(zhì)全職
職位類別技術(shù)總監(jiān)/經(jīng)理
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗5-10年
性別要求不限
用工形式不限
技能等級不限
年齡要求不限
試用期無
工作地點泰州醫(yī)藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)/醫(yī)藥城
職位描述
1、負責制訂公司信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、建立公司信息化管理操作規(guī)范和信息化管理制度，建立和管理公司計算機及IT設(shè)備技術(shù)檔案；
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)路，逐步拓展信息系統(tǒng)管理規(guī)范和深度，充分發(fā)揮信息化在企業(yè)管理中的積極作用；
3、負責公司IT資源基礎(chǔ)設(shè)施(弱電工程、綜合布線、I機房設(shè)施、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)等)建設(shè)與運維保障；
4、負責管理公司硬件設(shè)備的維護等，保證設(shè)備的穩(wěn)定運行；
5、負責管理公司軟件系統(tǒng)的維護，如ERP、OA等信息化系統(tǒng)。
6、面向公司內(nèi)部，提供標準化IT服務(wù)(技術(shù)咨詢、會議支持等)；
7、負責公司信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份、信息安全、泄露預(yù)紡，保障數(shù)據(jù)安全；
8、負責信息的收集、匯總、分析研究，定期編寫信息分析報告報公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考；
9、配合公司采購部對IT資產(chǎn)采購、維護與調(diào)配的日常管理；
10、協(xié)助公司信息化項目打造，為集團數(shù)字化轉(zhuǎn)型、打造智能工廠提供可靠的IT基礎(chǔ)架構(gòu)；為工信項目申報提供數(shù)據(jù)支持。
11、主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月工作計劃，總結(jié)年、月度工作。負責本部門員工考核；
12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
任職要求：
1、本科相關(guān)專業(yè)，5年上以上IT管理經(jīng)驗(200臺PC以上），可獨立開展信息化管理工作，制定IT部門規(guī)劃，建立信息化管理制度；
2、有良好的團隊合作精神，思路清晰邏輯性強，優(yōu)秀的分析能力、溝通技巧，善于溝通和協(xié)調(diào)；
3、具備CNC行業(yè)的ERP、SCM、eHR、MES、WMS、QMS等服務(wù)系統(tǒng)實施交付經(jīng)驗；
4、了解主流系統(tǒng)架構(gòu)、數(shù)據(jù)庫、中間件；
5、有高度的責任感與工作激情，能夠承受一定的工作壓力；
6、具有信息化相關(guān)項目申報經(jīng)驗；
7、熟悉并掌握windows、Linux操作系統(tǒng)相關(guān)知識及維護工作；
8、熟悉信息安全、存儲設(shè)備及應(yīng)用系統(tǒng)的安全防范和管理；
9、熟悉網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)，具備基本的網(wǎng)絡(luò)故障排錯能力，對網(wǎng)絡(luò)安全有一定的了解；
10、熟悉Vmvare虛擬服務(wù)器的搭建、遷移及相關(guān)維護工作；
11、熟悉AD、Exchange服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、文件服務(wù)器等維護工作；
滿足以下要求者優(yōu)先：溝通能力強者；具有制造行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗背景； 有CCNP、RHCE、HCIP等證書者。
